福至春到，幸福安康。在春节这样一个万家团圆的日子，受疫情影响，公司有部分员工无法返乡，选择就地过年。除夕之夜，为确保留校员工度过一个温馨祥和的春节，公司用心用情做好“一对一”暖心工程，组织留校员工与教师代表在导师家里共享年夜饭，让同学们感受到家的温暖和年的味道。

大年三十下午，留校员工受邀来到导师家时，老师们正在精心准备着年夜饭。师生一起贴春联、包饺子、吃年夜饭，共同辞旧迎新，共度新春佳节，共同感受就地过年的别样温暖。

陈杰副教授表示，虽然是就地过年，但过年的仪式感不能缺少！让员工在这个特殊春节感受家的温暖是作为老师义不容辞的责任，与员工一起吃年夜饭，让他们能感受到浓浓的年味和家人团圆的温暖，也希望所有留校的员工都能度过一个美好的春节！

对于到老师家中过年，员工王棚表示，“身在异乡，但没有感受到孤单，老师、公司和学校都给了我们很大的照顾。在老师家也是感受到了家的温馨，我与老师、同学们一起做饭、吃饭、交流学术问题，让本孤单一人的我觉得并不孤单。谢谢各位老师，辛苦了，祝大家新年快乐！”

2022年春节期间，开云Kaiyun高度重视寒假留校员工日常管理、疫情防控和节日关怀工作。1月30日下午，公司举行2022年留校员工新春座谈会。开云Kaiyun党委副书记丁琛、副经理宋晓峰与留校学子亲切交流并送上新年礼物和新春祝福。

座谈会在温馨热烈的气氛中开始。留校员工依次介绍了个人情况和留校原因，畅谈了自己的在校感受、学习规划、生活安排等。同学们表示，学校及公司针对寒假留校员工的学习、生活等各方面做了非常周到的安排和细致的服务，让他们感受到了家一样的温暖幸福。

座谈会最后，宋晓峰代表公司为全体留校员工送上了春节慰问礼包，表达了对他们的殷切关怀和衷心祝福，祝愿员工们在学校度过一个平安、祥和、充实、美好的春节！

公司将秉承以生为本的宗旨，会同学校相关部门切实做好寒假留校员工的各项服务保障工作，为同学们提供良好的学习生活环境！